■ 기자 Gao Xing 특파원 Guo Xuening

온라인 카지노 승용차 회사의 공장 용접 및 설치 워크숍의 눈을 감고 Qin Shijiang의 마음에 제시된 3 차원 이미지와 같습니다.

이 친숙 함은 13 년 동안 워크숍에서 조용한 노력에서 비롯됩니다. 여기에서 Qin Shijiang은 초보자에서 숙련 된 용접 워크숍 분대장으로 성장했으며, 온라인 카지노의 독립적으로 개발 된 최초의 승객 차량의 탄생을 개인적으로 경험했으며 지난 2 년간 온라인 카지노 Fengshen의 신제품의 출현과 빠른 성장을 목격했습니다.

"운이 좋다. 온라인 카지노은 저에게 지속적인 학습과 진보를위한 플랫폼을 주었다." Qin Shijiang은 "온라인 카지노에는 나와 같은 수많은 사람들이 있습니다. 나는 계속해서 우수성을 위해 노력하고 있지만 익숙합니다. 나는 계속해서 기술을 향상시키고 온라인 카지노의 독립 경력을 발전시킬 것입니다."

2009 년 Qin Shijiang은 온라인 카지노 승용차 회사에 왔습니다. 그는 조립 및 용접 숙제를 배우면서 팀 관리 지식을 배우고 기본 관리 작업을 수행하기 위해 주도권을 잡았으며 휴식 시간을 사용하여 자신을 "재충전"했습니다.

기술이 충분하지 않아 온라인 카지노 Shijiang은 측면 인클로저 용접의 첫 단계에서 나쁜 제품을 만들었습니다. 그 당시 분대장은 온라인 카지노 Shijiang의 워크 스테이션에서 바보 같은 방어를하여 다시 실수를하지 못하게했습니다. "처음에 나는 불만족 스러웠고 반 멍청한 것을 비밀리에 제거하고 싶었다. 나는 기술을 점차적으로 마스터하고 팀 관리 지식에 대한 확실한 이해를 얻었을 때, 나는 돌아 서서 개선이라는 것을 알았다." 진시 장은 말했다.

什么是改善？对生产线有益的都是改善。 온라인 카지노 Shijiang은 개선이 불규칙한 운영 또는 특정 장치의 개선이 수정 될 수 있다고 설명했지만, 개선은 궁극적으로 종말로서 "사람"이 "사람"이 우수성을 위해 노력하고 우수성을 추구하는 직원들의 정신을 추구하고, 직원들의 경험을 축적하고, 복잡한 문제를 넓히고, 단순화를 넓히고, 단순화를 추구하고, 직원들의 우수성을 추구하고, 직원들의 우수성을 추구하고, 직원들의 우수성을 추구해야한다고 설명했다.

온라인 카지노 Shijiang은 처음으로 장인이 우수성을 위해 노력하고 그의 주인으로부터 우수성을 추구하는 정신을 느꼈습니다.

온라인 카지노의 첫 번째 독립 승용차 모델 Fengshen S30이 생산에 들어갔을 때 Qin Shijiang과 그의 주인은 S30의 생산 과정에 참여했습니다. 첫 번째 모델이기 때문에 생산 경험이 부족하고 신체에 비정상적인 소음이 있습니다. 문제를 하나씩 제거하기 위해 문제의 핵심을 찾아 올바른 약을 처방하기 위해 Qin Shijiang의 주인은 때때로 차에 쪼그리고 앉고 비정상적인 소음을 듣고 때로는 수하물 구획에 쪼그리고 앉고 때로는 섀시에 누워서 작업복을 담그고 얼굴이 검은 색과 회색입니다. 모든 사람의 노력이 끝난 후, 문제가 해결되었고, 일에 대한 주인의 엄격한 태도도 Qin Shijiang의 마음에 뿌리를 내 렸습니다.

그 이후로 Qin Shijiang은 회사가 제공하는 다양한 기회를 압수하고 끊임없이 자신을 풍요롭게하고 기술을 향상 시키며 다양한 교육, 교환 및 경쟁에 참여했습니다. 그의 개선 프로젝트는 온라인 카지노 승용차 회사에서 여러 번 상을 수상했습니다. 2021 년, "1 차 메인 용접 및 어셈블리의 생산 비트 개선"은 온라인 카지노 Company의 프로젝트 간행물의 2 상을 수상했으며 Wuhan Quality Association의 프로젝트 간행물의 첫 번째 상을 수상했습니다.

독립 경력의 발전으로가는 길에 우리는 항상 계속해서 도전에 직면해야합니다. 온라인 카지노의 첫 번째 독립적으로 개발 된 SUV 모델 (1 세대 AX7)이 테스트 될 전날 밤, Qin Shijiang은 팀이 워크숍에서 밤새 중요한 부분 목록을 계산하도록 이끌었습니다. 처음에 장면은 서두르고 경험이 축적되면서 시험 제작이 시작되었지만 1 세대 AX7이 생산을 등반 할 때 다시 어려움을 겪었습니다.

온라인 카지노 Shijiang의 측 팀은 급속한 생산 등반의 요구에 직면하여 다양한 정도에 대한 생산 능력이 충분하지 않습니다. 온라인 카지노 Shijiang과 팀원들은 해결책을 찾기 위해 함께 일했습니다. "Brain Storming"이후, 그들은 생산 공정을 동시에 수행하고 두 개의 지지대를 만들고 스프레더를 사용하여 패널을 들어 올려 근무 시간을 절약하고 생산 효율성을 향상시키기로 결정했습니다. "기술적 인 관점에서 볼 때 이것은 복잡한 개선이 아닙니다. 사고 스타일의 변화는 문제 해결의 열쇠입니다. 그러나 작업에 익숙하고 숙련 되어만 개선 할 수 있습니다." 진시 장은 말했다.

모든 규모의 개선과 함께 용접 워크샵의 생산 효율성과 용량이 지속적으로 향상되고 있습니다. 오늘날 공장 자동화율이 증가함에 따라 직원들은 운영자에서 장비 운영 및 유지 보수 근로자로의 전환에 직면하고 있으며 기술 작업의 수가 지속적으로 증가하고 있으며 인사 기술에 대한 요구 사항이 더 높습니다. Qin Shijiang은 그와 그의 동료들이 실제로 계속 배우고, 다양한 기술을 지속적으로 개선하며, 온라인 카지노의 독립 경력 개발의 새로운 상황과 새로운 상황에 적응할 것이라고 말했다.